Как да не поискам препоръчително писмо

За да напуснем работа или да влезете в университет, обикновено се нуждаем от някой, който да ваучи за нас. Може да е трудно да попитаме - препоръчващите обикновено са по-възрастни от нас, те са заети и не винаги знаем къде стоим в очите им. Когато набираме смелостта да питаме, понякога молбата излиза учтива и очарователна. Но по-често, отколкото осъзнаваме, в крайна сметка казваме или пишем грешно нещо.

Ето някои от най-неефективните искания, които виждам като ръководител и професор, заедно с текущ коментар за това, което циничният препоръчател може да прочете между редовете. Надявам се, че всички ще се замислим малко по-добре за това кой, как и кога питаме.

1. Въпреки че не сме разговаряли от седем години, аз наистина ценя мнението ви за мен.

Изгорих много мостове и отчаяно се надявам да мине достатъчно време, че да не си спомняш какъв глупак бях.

2. Не съм сигурен дали ме помните, но би било невероятно, ако можете да послужите като ориентир за моето приложение.

Нашите взаимодействия бяха толкова кратки, че забравих, че съществувахте до сега. Но аз съм отчаян.

3. Чудя се дали може да ми напишете препоръчително писмо. Предстои утре.

Наистина не би трябвало да застъпваш за мен (не съм съвестен, и аз отлагам много) и мисля, че е достатъчно малко от вас, за да ви помоля да направите това в последния момент. Но наистина съм отчаян.

4. Знам, че никога не сме се срещали лично, но вие имате уникална гледна точка за моите квалификации.

Ако ме познавахте по-добре, дори не бихте помислили да се застъпвате за мен. Също така, първата дузина хора, които попитах, казаха „не“.

5. Би било наистина чудесно името ви да подкрепи моята кандидатура.

Има и други хора, които ме познават много по-добре, но никой не ги уважава (включително и мен).

6. Моля, напишете препоръчително писмо за мен.

Искам да мисля, че съм горещи неща, но всъщност съм гнус. Ако попитам, вероятно ще ме отхвърлите. Ако го представя като команда, може би ще се сплашите да се съгласите.

7. Благодаря ви за съветите относно моето резюме и мотивационно писмо миналата седмица. Можете да изпратите препоръчително писмо на този адрес.

Пренебрегнах да си върша домашното, когато говорихме и не разбрах, че ще ми трябва препоръка. Може би няма да си припомните, че никога не съм питал.

8. Можете ли да ми напишете светещо писмо?

Доверявам ви се достатъчно, за да кажете хубави неща за мен, но само ако са наистина мили. Преди да ви дам привилегията да пишете от мое име, наистина трябва да знам какво мислите за мен.

9. Можете да изпратите писмото до мен и аз ще го изпратя по пощата.

Първо ще го прочета, за да видя дали ми харесва.

10. Приложението изисква три писма с препоръки, но реших да изпратя четири.

Хеджирам залозите си в случай, че някоя от моите препоръки ме смачка или пусне топката.

11. Приложението изисква три писма и се радвам да изпратя пет.

Няма как трима души да могат да уловят пълната степен на моето величие.

12. За да ви спестя малко време, аз взех свободата да изготвя писмото за вас.

Сериозно се съмнявам в способността ти да пееш моите похвали - и аз съм сериозно по-страхотен, отколкото си мислиш, че съм.

13. Това е силно конкурентен пул и искам комисията по наемане да знае за моите уникални силни страни, така че ето списък с най-гордите ми постижения през последното десетилетие.

Чувствам се много несигурен и не знам дали баща ми може да издърпа някакви струни този път. Моля, включете всяко впечатляващо нещо, което някога съм правил, включително времето, когато доминирах елементарната правописна пчела на Springfield-Harbortown. „Intravert“ е напълно приемлив правопис.

За разлика от това, ето едно от най-добрите искания за препоръки, които съм виждал:

„Надявах се, че ще сте готови да ми напишете препоръчително писмо, защото през последните няколко години съм общувал с вас повече, отколкото с всеки друг професор тук. Направих безброй грешки като екип водач, включително микроуправление през първите ни седмици като клуб, не давам подходяща обратна връзка на моите съотборници относно представянето им и не можех да намалят напрежението на заседанията на борда. Но също съм се разраствала изключително много, особено с помощта на вашите съвети относно... ”

***

Изображение: Shutterstock: Използва се с разрешение

Адам е професор от Уортън и автор на бестселърите на New York Times Дайте и вземете: Защо да помагаме на другите движи успеха ни. Регистрирайте се за безплатния му месечен бюлетин по работа и психология в www.giveandtake.com/Home/Newsletter